金山網(wǎng)訊    為精準對接鎮(zhèn)江“4833”產(chǎn)業(yè)體系人才需求，助力高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)，3月25日，市人社部門組織市內(nèi)重點企業(yè)，赴南京林業(yè)大學參加江蘇省2026年春季促就業(yè)攻堅行動暨南京林業(yè)大學2026屆畢業(yè)生春季招聘會，以務(wù)實舉措搭建校地人才對接橋梁，實現(xiàn)企業(yè)攬才與學子求職的雙向奔赴。

南京林業(yè)大學作為國內(nèi)學科特色鮮明的高校，其優(yōu)勢專業(yè)與鎮(zhèn)江“4833”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系需求形成精準呼應(yīng)。此次參會企業(yè)涵蓋國有企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、重點民營企業(yè)等19家，共推出各類優(yōu)質(zhì)崗位89個，人才需求353個，涉及工程技術(shù)、研發(fā)設(shè)計、經(jīng)營管理、綜合行政等多個方向，薪資待遇優(yōu)厚、發(fā)展前景廣闊，最高年薪更是達到36萬元，盡顯鎮(zhèn)江企業(yè)的引才誠意。

招聘會現(xiàn)場人頭攢動、氣氛熱烈。各企業(yè)招聘負責人耐心為前來咨詢的畢業(yè)生介紹企業(yè)發(fā)展前景、崗位要求、薪酬福利、晉升通道等關(guān)鍵信息，細致解答畢業(yè)生關(guān)于職業(yè)發(fā)展、落戶政策、社保保障等疑問。作為鎮(zhèn)江船舶與海洋工程電氣自動化領(lǐng)域的龍頭企業(yè)、國家高新技術(shù)企業(yè)，鎮(zhèn)江賽爾尼柯自動化股份有限公司精準對接南京林業(yè)大學機械制造、自動化等優(yōu)勢專業(yè)開展引才工作，在招聘會現(xiàn)場收獲近40份求職簡歷，其中研究生簡歷8份，為校企雙方的人才供需對接搭建了有效渠道。

此次組團赴外招聘，是市人社部門落實全市人才開發(fā)規(guī)劃、深化校地合作、優(yōu)化人才生態(tài)的生動實踐，既為鎮(zhèn)江產(chǎn)業(yè)發(fā)展招引青年英才，也為高校畢業(yè)生送上就業(yè)“及時雨”。作為南京地區(qū)來鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù)最多的高校，南京林業(yè)大學與鎮(zhèn)江的人才供需對接早已形成良性循環(huán)，此次招聘活動進一步夯實了校地合作基礎(chǔ)，推動雙方在人才培養(yǎng)、產(chǎn)業(yè)適配、產(chǎn)學研融合等方面實現(xiàn)更深層次的聯(lián)動。活動期間，鎮(zhèn)江招聘專區(qū)共接收畢業(yè)生簡歷400余份，達成初步就業(yè)意向100余人次，有效拓寬了鎮(zhèn)江企業(yè)引才渠道，進一步提升了鎮(zhèn)江在高校畢業(yè)生群體中的城市吸引力和人才影響力。

下一步，市人社部門將持續(xù)立足全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，堅守“為企業(yè)尋才、為人才鋪路”的職責使命，不斷創(chuàng)新引才模式、拓寬引才渠道，常態(tài)化組織企業(yè)赴省內(nèi)外重點高校開展招才引智活動。持續(xù)完善青年人才全鏈條服務(wù)保障體系，推動產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈、創(chuàng)新鏈深度融合，讓更多青年人才在鎮(zhèn)江扎下根、邁開步、成就夢。（金山網(wǎng)記者 董禮）